Hur man lyckas med ett generationsskifte

Fokusera på de mjuka värdena!
Helt avgörande är hur parternas relationer, förtroende och förväntningar på varandra och verksamheten ser ut i utgångsläget.

Bästa råden för lyckade generationsskiften:

• Ta in en extern samtalspartner för att diskutera parternas förväntningar inför generationsskiftet.
• Känslor är en stark drivkraft vid generationsväxlingar – låt alla inblandade komma till tals i god tid.
• Ta god tid att utforska mjuka värden, som förtroende, relationer och förväntningar - vad behöver stärkas?
• Ta därefter in professionell hjälp för att lösa ekonomi, skattefrågor och juridiska lösningar.

Läs mer »